Nowy widok kalendarza nieobecności
Całkowicie przeprojektowany widok kalendarza — szybszy, czytelniejszy i dopasowany do realiów aktywności pracowniczej.
Stary widok pozostaje dostępny jako fallback, wszystkie dotychczasowe linki automatycznie kierują do nowej wersji.
Co nowego
„Stan na dziś" jednym rzutem oka
Nad siatką kalendarza pasek wskaźników KPI: Nieobecni, Obecni w firmie, Praca zdalna, Planowane nieobecności oraz — dla osób z uprawnieniem do akceptacji — Wnioski do akceptacji. Każdy z licznikiem i procentem. Statystyki dostępne dla użytkowników z rolą właściciel konta i administrator modułu Urlopy i nieobecności.
Praca zdalna jako pełnoprawna kategoria
Praca zdalna (OPZ) jest oddzielona od urlopu — osobny licznik, osobny toggle widoczności, osobne ustawienie w konfiguracji administratora. Admin niezależnie decyduje, czy w kalendarzu pokazują się urlopy, praca zdalna, delegacje, wyjścia prywatne, odbiór nadgodzin czy inne nieobecności.
Bogatsza wizualizacja zdarzeń
- pełnokolorowe paski dla nieobecności pełnodniowych,
- paski ukośne dla godzinowych i półdniowych (wyjścia prywatne, odbiór nadgodzin, urlop godzinowy),
- cienki pasek u dołu komórki — plan urlopowy (jeszcze nie zgłoszony jako wniosek),
- do 3 nakładających się nieobecności widocznych jednocześnie w jednej komórce,
- kolorowe „kropki" stanu pracownika (planowane zwolnienie, dni po zwolnieniu — szare paski).
Plan urlopowy widoczny obok wniosków
Przełączniki szybkiego filtrowania „Pokaż plany" pokazuje urlopy zaplanowane przez pracownika (status PLANOWANY) jeszcze przed złożeniem wniosku — oddzielnie od zatwierdzonych nieobecności.
Filtry, paginacja i wysoka wydajność
Pełen zestaw filtrów (zespół, dział z podwładnymi, oddział, organizacja, projekt, typ zatrudnienia, przełożony, statusy wniosków) plus stronicowanie po 200 pracowników, przełączanie filtrów i toggle'i bez przeładowania strony.
Widok roczny w profilu pracownika
Odświeżony widok i ujednolicona legenda — spójność z nowym kalendarzem głównym.