Preferowana metoda odbioru nadgodzin

W sekcji dotyczącej nadgodzin w module Ewidencja Czasu Pracy wprowadziliśmy zmiany umożliwiające zakwalifikowanie wypracowanych nadgodzin do jednej z dwóch kategorii:

odbioru czasem wolnym
rozliczenia finansowego

W zależności od ustawień wniosku o nadgodziny pracownik może wybrać preferowaną formę rozliczenia nadgodzin już przy składaniu wniosku.

Ta preferencja może zostać później uwzględniona przez managera przy jego akceptacji.

Administrator zachowuje zaś możliwość zmiany formy rozliczenia nadgodzin aż do momentu ich definitywnego rozliczenia.

W efekcie w module pojawiło się kilka dodatkowych zmian. Między innymi nowy licznik wypracowanych nadgodzin, pokazujący pracownikowi ile godzin może rozliczyć finansowo, ile odebrać:

Jak również nowa kolumna w widoku wniosków do akceptacji, wskazująca sposób rozliczenia nadgodzin.

Zachęcamy do zapoznania się ze zaktualizowanymi instrukcjami konfiguracji wniosków o nadgodziny https://support.tomhrm.com/kb/jak-dzialaja-nadgodziny-w-tomhrm/

Dla Waszej wygody, na bazie rozmów z klientami, z którymi pracowaliśmy nad aktualizacją, przygotowaliśmy też instrukcje konfiguracji typów wniosków o nadgodziny w zależności od różnych potrzeb biznesowych.

Zachęcamy do ich przestudiowania i skonfigurowania nadgodzin w zgodzie z własną polityką zarządzania nadgodzinami. https://support.tomhrm.com/kb/scenariusze-konfiguracji-nadgodzin/